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Despenalizar el aborto

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Despenalizar el aborto

Movimientos de mujeres reunidos en el bloque Articulación Feminista con 103 mil firmas recolectadas bajo el brazo acudirán hoy a la sede del Jurado Nacional de Elecciones (JNE) para presentar un anteproyecto de ley para despenalizar el aborto para interrumpir embarazos producto de violación sexual.

María Elena Reyes, directora del movimiento Manuela Ramos, dijo que esta iniciativa legislativa busca rescatar el derecho de cada mujer a decidir si quiere o no continuar un embarazo tras un abuso sexual.

Reyes recalcó que la propuesta no promueve el aborto y más bien “estamos promoviendo la posibilidad de que las mujeres tengan la posibilidad de decidir qué hacer con sus vidas porque, habiendo sufrido una violación, que ya es una brutal agresión, una segunda violación es imponerles desde el Estado que lleven a término un embarazo impuesto”, comentó.

Agregó que lo que se busca principalmente es la eliminación del artículo 120 del Código Penal que penaliza con tres meses de cárcel la interrupción de un embarazo producto de una agresión sexual.

En el anteproyecto también se considera los embarazos por inseminación no consentida y por transferencia de óvulos no consentida.

La recolección de firmas –informó la dirigente- se hizo durante más de un año en mercados, ferias y presentaciones públicas a nivel nacional, con conferencias y con distribución de folletos.

Las rúbricas corresponden indistintamente a hombres y mujeres, entre los 18 y los 40 años, informaron las feministas.

Las integrantes de Articulación Feminista se reunirán hoy a las 10 a.m. en el hotel Bolívar y enseguida irán a la sede del JNE. El bloque reúne a las organizaciones Manuela Ramos, Flora Tristán, Demus, Católicas por el Derecho a Decidir, Promsex, y Cladem-Perú, entre otras.

De acuerdo con cifras que manejan los grupos feministas, anualmente se denuncian en el país 120,000 casos de violación sexual, de los cuales un cinco por ciento resultan en embarazo.

Proceso de las firmas
Luego de entregadas las firmas, éstas se verificarán en el Reniec, retornará el expediente al JNE y se presentará al Congreso, donde debe ser agendado y puesto en debate.

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Ocho de cada 10 jóvenes desean trabajar por más de 5 años en un mismo empleo

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Jóvenes estudiantes exitosos emprendedores profesionales

La Fundación Forge realizó una encuesta en Latinoamérica que incluye a países como Argentina, Chile, México, Perú y Uruguay, a jóvenes de 17 y 23 años para conocer cuáles son sus opiniones respecto a su futuro en temas de oportunidad laboral. Como parte de los resultados, se evidenció que solo el 18% tuvo alguna experiencia de trabajo formal, pero que en su mayoría la informalidad es uno de los aspectos que priman al momento de conseguir un primer empleo.

De esta manera, se identificó también que 8 de cada 10 jóvenes desean trabajar por más de 5 años en un mismo empleo. Y esto se debe principalmente a la oportunidad de crecimiento dentro de una organización, que es uno de los aspectos que más valoran, reflejándose una gran diferencia con respecto a la flexibilidad de horario, estabilidades, clima laboral y salario.

Los jóvenes conforman la generación más numerosa de la historia gracias a su fuerte deseo que generar un cambio positivo en la sociedad y, sobre todo, la de sus familias. Su visión e ideales son aspectos imprescindibles para el desarrollo de cualquier sociedad.

Como parte de la labor que realiza la Fundación es poder capacitar a jóvenes de bajos recursos económicos para transformar su calidad de vida, por ello como parte de la encuesta también se detectó que, un 95% considera que en un futuro estará mejor económicamente que sus padres, debido a la mayor capacidad de inserción laboral y oportunidades que sus padres no pudieron obtener hace más de 20 años atrás.

¿PREPARADOS PARA LAS EMPRESAS?

Como parte de la encuesta se identificó que casi 7 de 10 jóvenes considera que recibe una buena educación para el mundo laboral. Sin embargo, el 50% de las empresas latinoamericanas dicen que no pueden encontrar candidatos con las capacidades que necesiten (Manpower, 2018).

“Si bien la experiencia es indispensable para los reclutadores, otros aspectos también son valorados. Habilidades como la responsabilidad, puntualidad, trabajo en equipo y liderazgo son muy solicitados por las empresas, ya que hay primeros empleos que sin lugar a dudas lo requieren. Sin embargo, es una paradoja porque al momento del reclutamiento los jóvenes no tienen trabajadas sus habilidades blandas y es uno de los motivos por lo que los descartan”, señala María José Gómez, Directora de la Fundación Forge Perú.

En muchas ocasiones las organizaciones no logran cubrir los puestos que solicitan porque los postulantes carecen de habilidades socioemocionales, hoy en día, considerados como un componente importante que debe formar parte de todo trabajador y que de alguna manera tendrá un efecto positivo conforme se vaya desempeñando en un determinado puesto laboral.

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Consideran la educación como su mayor oportunidad de crecimiento

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Mujer emprendedora exitosa empresaria estudiante

“Los millennials peruanos consideran la educación como su mayor oportunidad de crecimiento” afirma Alejandra Fonseca, gerente de Aptitus.com, al comentar un informe de IPSOS que señala que en el país, alrededor del 80% de millennials considera la educación y el trabajo como actividades prioritarias, incluso por sobre la compra de un inmueble o el desarrollo de una empresa propia.

Asimismo, la ejecutiva añade que “esta generación se esfuerza por adquirir conocimientos y capacitarse, entendiéndolo como parte del proceso para obtener herramientas que les permitirá generar una fuente de ingreso de dinero y, a la vez, desarrollarse en ámbitos específicos por los que sientan afinidad. Sea como trabajo dependiente o un emprendimiento”.

Por otro lado, un estudio de Datum señala que en Perú el 51% de millennials solo trabaja y el 17% trabaja y estudia. Además, indica que su atención está centrada en el acceso y calidad de la educación, ya que para muchos sería la única forma de salir de la pobreza. Asimismo, entre las preocupaciones de esta generación están, según orden de prioridades, su futuro, el de sus padres, de que algún familiar pueda fallecer y al final de sus finanzas personales.

MILLENNIALS “NINI”

“Los ninis son personas que ni trabajan ni estudian. Los cuales en muchos casos no es que no quieran participar en una de estas actividades sino que no cuentan con las condiciones necesarias o la oportunidad para hacerlo” comenta la ejecutiva de Aptitus.com.

Así, según indica el estudio Millennials en América Latina y el Caribe del BID, un 21% de jóvenes de los países en observación son calificados como ninis, porcentaje que está mayoritariamente formado por mujeres. Además, revela que solo el 3% de los jóvenes nini calza con el estereotipo de un joven inactivo, pues la gran mayoría realizan actividades productivas en sus hogares o busca empleo. Otro grupo de ellos tiene una discapacidad que le impide estudiar o trabajar.

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Conoce cómo usar el servicio de mensajería 119 en casos de emergencia

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Llamando por teléfono celular

Los sismos y terremotos no se pueden predecir. Por eso, ante la ocurrencia de emergencias por eventos naturales, el Ministerio de Transportes y Comunicaciones (MTC) recuerda a la ciudadanía que puede utilizar el servicio de mensajería gratuito 119.

Esta línea permite a los ciudadanos, ubicados en zonas de emergencia, registrar un mensaje de voz de corta duración, para que sus familiares y amigos conozcan su situación y brinden la ayuda necesaria en caso se requiera.

A través de este sistema, se dejará un mensaje en un buzón de voz asignado a un número telefónico escogido previamente por el ciudadano y sus allegados, el cual funcionará como una central de contacto.

PASOS:

Grabar un mensaje de voz desde un teléfono celular:

Marcar 119 + 1 + número de celular elegido. Luego, podrá dejar su mensaje de voz después de la señal de tono.

Escuchar el mensaje de voz de emergencia desde un teléfono celular:

Marcar 119 + 2 + número de celular elegido. Posteriormente, podrá escuchar el mensaje grabado en el buzón de voz.

En caso se use un teléfono fijo de cualquier operador, para grabar o escuchar un mensaje de voz de emergencia, se deberá considerar el código de departamento:

Grabar un mensaje de voz desde un teléfono fijo:

• Marcar 119 + 1 + código de departamento + número fijo elegido.

Escuchar un mensaje de voz desde un teléfono fijo:

• Marcar 119 + 2 + código de departamento + número fijo elegido.

Es importante que los ciudadanos se aseguren que sus familiares conozcan y practiquen esta forma de comunicación.

Actualmente, el MTC prepara un proyecto normativo que perfecciona este servicio. Algunos de los cambios más significativos es que el servicio de mensajería 119 opere de manera permanente.

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